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【課程預(yù)告】江財新商界8月5日-7日許玉林教授《組織行為學(xué)》課程

課程時間:2022年8月5日-7日(周五到周日)

課程地點:南昌市青山南路596號(江西財經(jīng)大學(xué)青山園校區(qū)培訓(xùn)樓)

時代巨變,日新月異。90后、00后,以桀驁不馴的姿態(tài),紛紛走進(jìn)職場。鐵飯碗、終身制一去不復(fù)返,員工也變得心浮氣躁、跳槽求高薪高職已是常態(tài)。在這樣的大環(huán)境下,身為老板的您是不是會經(jīng)常思考:


“要先激勵,還是控制?”-控制是管理的最高原則及必要手段,因此理應(yīng)控制在先,而激勵在后。

“誰的利益最大化?”-我們分析企業(yè)應(yīng)以員工利益為先,以人為本,之后,才關(guān)注企業(yè)利益。

“先追求物質(zhì),還是精神?”-應(yīng)先有物質(zhì)的追求,再有精神層面的追尋。

“該怎么做才能讓員工滿意?”-管理不是民主,無法做到人人都滿意,因此只能保證核心崗位的核心人員滿意。


如何讓組織與員工和諧發(fā)展,如何進(jìn)行文化建設(shè)與組織倫理建設(shè)?這些棘手的問題得以解決,企業(yè)家才能帶領(lǐng)著企業(yè)輕裝上陣!

 

智者授課 游弋人生

許玉林 教授


【課程預(yù)告】江財新商界許玉林教授《組織行為學(xué)》課程346.jpg


中國人民大學(xué)勞動人事學(xué)院教授,國內(nèi)著名的人力資源管理學(xué)家、組織行為學(xué)、績效管理、人員素質(zhì)測評專家,我國人力資源管理領(lǐng)域的創(chuàng)始學(xué)者之一。擔(dān)任多所知名高校商學(xué)院、經(jīng)管學(xué)院的MBA、EMBA客座教授。

 

組織行為 深度思考

 

2022年8月5日至7日,人力資源實戰(zhàn)專家許玉林教授將蒞臨江西財經(jīng)大學(xué)新商界的課堂,傾情講授《組織行為學(xué)》課程!


在許教授的頭腦風(fēng)暴下,你將掌握:

管理的八條圣經(jīng),以人為本的管理理念;

制定組織與員工的分享機制政策,提升組織的凝聚力;

凝練員工的行為能力,提升企業(yè)生存能力;

知己知彼,辨明組織與員工關(guān)系的重要意義;

獨具慧眼,選拔人才約束行為的秘籍;

運籌帷幄,員工分工嚴(yán)謹(jǐn)縝密;

面面俱到,構(gòu)建績效考核、薪酬設(shè)計的全方位管理體系。


親愛的同學(xué)們,親臨《組織行為學(xué)》課程現(xiàn)場吧!與真正的智者共同思考,收獲改變?nèi)松哪芰?;與真正的勇者談古論今,擁有無限突破自我的可能。


【課程預(yù)告】江財新商界許玉林教授《組織行為學(xué)》課程743.jpg

 

授課風(fēng)格:

課程精彩,詼諧幽默,信息量大,強勢,課堂紀(jì)律要求嚴(yán)格,不允許隨意進(jìn)出教室,在課堂內(nèi)接打電話,必須安排助教在教室;喜歡與學(xué)員互動,提出問題學(xué)員必須回答,有分組討論。


學(xué)習(xí)時間:

202285-7日(周五到周日)

上午09:00-12:00  下午14:00-17:00

 

授課地點:

江西財經(jīng)大學(xué)青山園校區(qū)培訓(xùn)樓

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